ამ ჟურნალისტმა შექმნა სისტემა, რომ მეტი ქალი ექსპერტი გადიოდა ეთერში

ანგარიშგება და რედაქტირება

BBC- ის წამყვანი როს ატკინსი გაოცებული იყო, რატომ დაადგინა მისმა ორგანიზაციამ წარმოების, სიზუსტისა და პოლიტიკური ბალანსის ასეთი მაღალი სტანდარტები, მაგრამ არ ჰქონდა რაიმე სტანდარტი, თუ რამდენი ქალი გამოჩნდა BBC- ს პროგრამებში.

2017 წელს საკუთარ გადაცემაში სტუმრებისა და ექსპერტების მხოლოდ 39 პროცენტი იყო ქალი. დღესდღეობით, BBC– ის 346 შინაარსის გუნდი, ტელევიზიითა და რადიოთი, რომელშიც BBC– ის 3000 თანამშრომელი მონაწილეობს, ვალდებულება მიიღეს იმაში, რომ მონაწილეების ნახევარი ქალია.

წელიწადნახევრის შემდეგ, ყველა პროგრამამ, რომელიც მიზნად ისახავდა ქალთა პროცენტული მაჩვენებლის გაზრდას, რომლებიც კომენტატორად, ანალიტიკოსებად და ექსპერტებად გამოდიან, გაზომავს შედეგებს. მოძრაობა, რომელიც ატკინსმა დაიწყო, გადავიდა ახალი ამბების განყოფილებაში გადაღებული პროგრამებიდან, დოკუმენტურ ფილმებამდე, ბავშვთა და სამეცნიერო პროგრამებსა და მუსიკალურ შოუებში.



ეს მოხდა ისე, რომ ამას არ მოითხოვდა უფროსი, მრავალფეროვნების კონსულტანტების რეკომენდაციის გარეშე ან საზოგადოების აჯანყების გარეშე.

ამის ნაცვლად, ეს დაიწყო საგზაო მოგზაურობით და აღშფოთების შეხებით.

როგორ გამოიყურება ამერიკული ოცნება დღეს

დაიღალა 'მუდმივი მცდელობით'

რამდენიმე წლის წინ, როდესაც ის ლონდონიდან მიჰყავდა მშობლის სახლში კორნუოლში, ატკინსი შეუერთდა BBC რადიოპროგრამას.

”ეს იყო ერთსაათიანი პროგრამა და სულ ვფიქრობდი, რომ სადმე შოუში ქალი იქნებოდა. არ იყო ”, - უთხრა ატკინსმა პოინტერს სატელეფონო ინტერვიუში. ”გარკვეულ დონეზე, ამას შევეგუეთ. ვეკითხებოდი, & apos; რატომ არ ვართ ამის მიმართ უფრო მგრძნობიარეები? & Apos; '

საკუთარი მგრძნობელობა გენდერული საკითხების მიმართ თინეიჯერიდან დაიწყო.

”11 წლის ასაკში სიახლეებით ვიყავი შეპყრობილი და მასწავლებლებს ვუთხარი, რომ ჟურნალისტი ვიქნებოდი”, - თქვა მან. მაგრამ BBC, რომელსაც ის უყურებდა ზრდას, დომინირებდნენ მამაკაცი წამყვანები და სტუმრები. ეს იყო - და დღესაც მედიის უმეტეს ნაწილში - ნორმაა. ეს იყო ატკინსი & apos; დედა, რომელიც მამაკაცთა ბატონობაზე ვარაუდობს, არ უნდა იყოს ნორმა.

როდესაც ის 16 წლის იყო, მან მისცა წიგნი, რომელშიც ჩამოყალიბდა, თუ როგორ ფიქრობდა იგი მის გარშემო არსებულ სამყაროზე: ' სილამაზის მითი ნაომი ვოლფის - იმ დროის ფემინისტური წიგნი.

'დედაჩემი ფემინისტი იყო'.

მისმა გავლენამ ჩამოაყალიბა კოლეჯის სპეციალობის არჩევანი, რაც გენდერული საკითხების შესწავლას გულისხმობდა. 2014 წელს მან მოახდინა დოკუმენტური ფილმის მოხსენება 'ყველაფერი, რაც გზაზე დგას', რომ მოთხრობილი იყო ოთხი თინეიჯერი გოგონას ჯორდანის, ლესოთოს, ისლანდიისა და გაერთიანებული სამეფოს ცხოვრების შესახებ. დოკუმენტურ ფილმში ატკინსი, როგორც ჩანს, ორი ქალიშვილი დადის სკოლაში და ხსნის დოკუმენტური ფილმის მიზანს, გაარკვიოს, რატომ აქვს გენდერს ასეთი გავლენა ჩვენს ცხოვრებაზე.

მან თქვა, რომ მისმა ქალიშვილებმა 'ეს მკვეთრი ყურადღების ცენტრში მომიყვანეს'. მან თქვა, რომ უნდოდა გაეგო, რატომ ჰქონდათ მის ქალიშვილებს იგივე შანსი, რომ ბიჭს ჰქონოდა.

ატკინსი უძღვება BBC- ს და apos; s 'Outside Source' სატელევიზიო პროგრამას, რომელიც ყველაზე პოპულარულია BBC News განყოფილებაში. მისი კარიერის დასაწყისში მან თქვა, რომ უფროსებს ესაუბრა მის შეშფოთებაზე, რომ BBC– ს შოუებში ძალიან ცოტა ქალი გამოჩნდა ექსპერტად ან თანამშრომლად. საკითხი გასაკვირი არ არის მკვლევარებს, რომლებსაც წლების განმავლობაში აქვთ დოკუმენტირებული ქალთა და მამაკაცთა დისბალანსი, რომლებიც BBC- ის თვისებებზე ჩანს. ლონდონის უნივერსიტეტის მკვლევარი და პროფესორი ლის ჰოუელმა იპოვა ბრიტანულ მედიაში ”ექსპერტების საერთო თანაფარდობა დაახლოებით სამ კაცზეა და თითოეულ ქალზე. მამაკაცი რეპორტიორები და წამყვანები ქალების რაოდენობით ორიდან ერთით მეტია. ' Სინამდვილეში, პროფესორმა ჰოველმა აღმოაჩინა, BBC გადადის უკან, ზოგიერთ პროგრამაში ქალების ჩართვაში. პროფესორმა ჰოველმა 2015 წელს თქვა: ”მაუწყებლები უეჭველად გულისხმობენ კარგად, მაგრამ არსებობს რაღაც ახალი ამბების მაუწყებლობის ხასიათი, რაც ნიშნავს, რომ ექსპერტი ქალი უბრალოდ ვერ მიიღებს ეთერის მნიშვნელოვან წილს და ჩვენ ვცდილობთ გავარკვიოთ რატომ.”

ატკინსმა თქვა, რომ სწავლისა და კრიტიკის წლები, როგორც ჩანს, საკმარისად სწრაფად არ ცვლის მოვლენებს: ”არსებობდა მოთხრობა, რომ ჩვენ მნიშვნელოვან ნაბიჯებს ვდგავართ ქალების ჩვენს პროგრამებში ჩართვაში. ყოველდღიურ ფუნდამენტურ დონეზე, არ მეგონა, რომ რაც შეიძლება მეტი პროგრესი გვქონდა. '

”ჩვენ მუდმივად ვცდილობდით”.

2016 წელს ატკინსი გაემგზავრა სილიკონის ხეობაში და აღფრთოვანებული იყო იმით, თუ როგორ აგროვებენ ტექნიკური კომპანიები მონაცემებს მუდმივად.

”მონაცემები მუშაობაში იყო გავრცელებული”, - თქვა მან.

მისი თქმით, მან წარმოიდგინა რა მოხდებოდა, თუ მას შეეძლო მონაცემების შეგროვება, თუ რამდენი ქალი გამოჩნდა მის პროგრამაში. როგორც მან სილიკონის ხეობაში დაინახა, ამ მონაცემების გაზიარება მისი თანამშრომლებისთვის ყოველდღიურად შეიძლებოდა. როსმა და მისმა პროდიუსერებმა ჯონათან იერუშალმიმ და რებეკა ბეილიმ გადაწყვიტეს, რომ გადაღებები 50/50-ზე იქნებოდა. მათი მიზანია: ჰქონდეთ შოუს მონაწილეების ნახევარი, რომლებიც ქალი აირჩიეს. მონაცემები სიმართლეს იტყვის, პოპულარული ნარატივი არ იყო.

”როდესაც ნიშანს არ დავარტყავთ, მას ვგრძნობთ”, - თქვა მან.

პოტენციური უკუცემა

ატკინსის თქმით, იგი მრავალი მიზეზის გამო ელოდა, რომ კოლეგებს შეიძლება არ მოსწონთ ყოველდღიური ცხრილები იმის შესახებ, თუ ვინ გამოჩნდა პროგრამებში.

  • დრო: ”წარმოვიდგინე, თუ ხალხს ვთხოვდით სამი ან ოთხი რამის გაზომვა, ისინი იტყოდნენ, რომ დრო არ გვაქვს. მეგონა, სამყარო რომ მოგვეთხოვა, ვერაფერს მივიღებდით. ასე რომ, ჩვენ დავიწყეთ ერთი რამის დათვლა - გენდერული მრავალფეროვნება - ის, რასაც დღეში ან ერთი წუთი დასჭირდებოდა, მეტი აღარ.
  • კვოტის ჟურნალისტიკა: ატკინსი ელოდა, რომ მისი კოლეგები წინააღმდეგობას გაუწევდნენ მანდატს, რამაც შეიძლება შეზღუდა ინტერვიუს მიმღები პირები. ”ჩვენ დავადგინეთ ერთი მკაფიო წესი: საუკეთესო სტუმარი ყოველთვის გადის ეთერში. ეს არ იქნებოდა ჟურნალისტიკა კვოტით, ეს იქნებოდა ჩვენი კონტაქტების გაუმჯობესების მცდელობა და იმ საგნების გამოვლენა, სადაც თითქმის ყოველთვის ვესაუბრებოდით მამაკაცებს და ვპოულობდით ბრწყინვალე ქალებს, როგორც ალტერნატივას. '
  • ნუ აიძულებთ მას: ჟურნალისტები წინააღმდეგობას უწევენ მაღალ მანდატებს. ატკინსმა თქვა: ”თუ მენეჯმენტი, მრავალფეროვნების ლიდერები ან ადამიანური რესურსების წარმომადგენლები დადიან და საუბრობენ ჟურნალისტებთან, ჟურნალისტები იწყებენ უკუგებას და ამბობენ:” თქვენ არ გესმით ჩვენი გამოცდილება; … ჩვენ ეს ნებაყოფლობით ვაქციეთ. სხვა პროგრამები არ არის ჰქონდა მონაწილეობის მისაღებად, თქვა მან, მაგრამ ორი წლის განმავლობაში 80-ზე მეტი პროგრამაა გააკეთა

Შედეგები
2017 წლის იანვარში, 39 პროცენტი BBC & apos; s 'Outside Source ' ხელშემწყობი ქალები იყვნენ.

თებერვალში ეს რიცხვი 44 პროცენტამდე გაიზარდა.

მელა ახალი ამბების ქალი წამყვანები 2019

მარტში ეს მაჩვენებელი 47 პროცენტამდე იყო.

აპრილისთვის, 'Outside Source' - ის მონაწილეების 51 პროცენტი ქალი იყო. მხოლოდ ოთხი თვის განმავლობაში, პროგრამის დათვლისა და პასუხისმგებლობის შენარჩუნებით, პროგრამამ მიაღწია თავის მიზანს.

თვრამეტი თვის შემდეგ, მისი თქმით, მისი პროგრამის 51 პროცენტი ექსპერტები და სტუმრები ქალია.

”დარწმუნებული ვიყავი, რომ თუ გუნდები გაზომავდნენ ვინ იყო თითოეულ მათ გადაცემაში და შემდეგ ეთერში გასვლის შემდეგ შედეგებს ერთმანეთს უზიარებდნენ, ეს ეფექტი ძლიერი იქნებოდა,” - თქვა მან.

ატკინსი ამბობს, რომ ქულის შენარჩუნება არის გაუმჯობესების გასაღები.

”მთელი ჩვენი ცხოვრება ბევრ ახალ მამაკაცთან ერთად ვსარგებლობთ ახალი ამბებით, ვიდრე ქალებით. ასე რომ, თუ თქვენ უყურეთ პროგრამას, რომელშიც 45 პროცენტი ქალია, თქვით & apos; უი, იქ უამრავი ქალი იყო, & apos; ' მან თქვა. ”ამ ეტაპზე ნარატივისთვის მარტივია იმის დადგენა, რომ ჩვენ გენდერული სამართლიანობა ვიყავით, მაგრამ ციფრები გვიჩვენებს, რომ პრობლემა გვქონდა და გადავწყვიტეთ. ციფრები გულწრფელობაშია. '

და კიდევ ერთმა ნომერმა მიიპყრო ყველას ყურადღება. ატკინსი & apos; პროგრამა, რომელიც უკვე ძალიან შეფასებული იყო, კიდევ უფრო გაიზარდა.

”დიდ ბრიტანეთში ჩემს პროგრამას დიდი შეფასება აქვს, რაც 20 პროცენტით მეტია, ვიდრე ჩვენ ოთხი წლის წინ. მე ვერ ვხვდები მიზეზობრიობას 50/50 პროექტიდან და იქ, სადაც ახლა ვართ, ”- თქვა მან. ”მაგრამ ზოგჯერ არსებობს ნერვიულობა, რომ თქვენ კომპრომისზე წასვლა გსურთ პროდუქტთან და თქვენს ჟურნალისტიკასთან დაკავშირებით.”

მისი თქმით, ეს ციფრები ცხადყოფს, რომ მისმა პროგრამამ შეიტანა ცვლილებები სტუმრების შერჩევაში, რა თქმა უნდა, მაყურებლებს არ აცილებდა და, სავარაუდოდ, უფრო მიმზიდველს ხდის პროგრამებს ახალგაზრდა მაყურებლებისთვის, რომლებიც, მისი თქმით, უფრო მგრძნობიარენი არიან გენდერული სამართლიანობის საკითხების მიმართ.

როგორ დაითვალა
ატკინსის თქმით, მან ყოველთვიურად არ ჩათვალა ახალი ამბები, რადგან ამ პროგრამას არ აკონტროლებს პოლიტიკოსები და თვითმხილველები და სპიკერები, რომლებიც აკეთებენ ახალ ამბებს. მან ასევე არ დაითვალა BBC- ის წამყვანები. მას უფრო აინტერესებდა რისი კონტროლი შეეძლოთ მას და მის მწარმოებლებს: ექსპერტები, მათ შორის. ეს ყოველი თვის ბოლოს უბრალო დათვლა იყო.

”ჩვენ მთელ თვეს ჩავთვლიდით, რომ მოთხრობები და სტუმრები დაელოდებინათ. ეს იყო ყველაფერი, - თქვა მან. '& apos; გარეთ წყარო & apos; არის საათი; მას ერთი წუთი სჭირდება. ”

უხალისო ქალ ექსპერტთა მწვრთნელები
ატკინსი & apos; გუნდმა გააფართოვა კონტაქტების სია, სადაც მოიძია საუკეთესო ექსპერტები, რომლებიც ქალი იყვნენ, შემდეგ კი იმ ქალებთან მუშაობდნენ, რაც მათ კამერაში კომფორტულად დაეხმარება.

'ჩვენ გვეკითხებოდით, & apos; რა მიზეზების გამო შეიძლება ასე კომფორტულად ვერ იგრძნოთ თავი? & Apos;' თქვა როსმა. 'იშვიათად იყო & apos; თქვენ აპირებთ დამისვათ რთული კითხვა. & Apos; ისინი ექსპერტები იყვნენ ამ საკითხზე. ხშირად იყო & apos; ჩემი ხელები სწორ მდგომარეობაშია? & Apos; ან & apos; ეს პიჯაკი კარგადაა? & apos; '

ატკინსმა გაიხსენა, რომ 'ძალიან' თავდაცვის უფროსი კომენტატორი, რომელიც შესანიშნავია Twitter- ზე და ნაშრომში, ამბობს, რომ მან ტელევიზია არ გააკეთა, რადგან ეს მას დისკომფორტს უქმნიდა. ატკინსის თქმით, მან მიიწვია სატელევიზიო სტუდიაში მისასვლელად, სანამ რეპეტიციებს მის გვერდით დაუდგებოდა. მან გადასაღებ მოედანზე 45 წუთი იდგა, სანამ ეთერში გაუშვებდა.

- ის ბრწყინვალე იყო, - თქვა ატკინსმა. ”რისი გაკეთებაც ვცდილობთ არის ის, რომ ხალხი საკმარისად კომფორტული იყოს იმისთვის, რომ აღიაროს, რომ მათთვის შეიძლება მცირედი რამ იყოს შეშფოთებული. თუ ამას აკეთებთ ორი ან სამი გამოცდილების განმავლობაში, ისინი ისეთივე შინ არიან, როგორც ადამიანები, რომლებიც ამას დიდი ხნის განმავლობაში აკეთებდნენ. '

იდეა ვრცელდება
2017 წლის ბოლოს BBC- ის მეტი პროგრამა ინახავდა როგორც Atkins & apos; პროგრამა აკეთებს. BBC- მ ასევე მიაღწია 50/50 გოლს BBC მსოფლიო სერვისის საერთაშორისო შოუებში, მათ შორის BBC Persian, BBC Russian და BBC Hindi. ორი თვის განმავლობაში, ატკინსის თქმით, ყველა პროგრამამ, რომელიც გაზომა, მიაღწია პროგრესს მიზნისკენ.

შინაარსი ნაჩვენებია შოუს & apos; ვებსაიტზე. ონლაინ მწარმოებლები თვალყურს ადევნებენ გენდერულ მრავალფეროვნებას ხაზების, წყაროების და რაც მთავარია ფოტოების მიხედვით. ოთხშაბათს, „გარე წყაროს“ პირველ გვერდზე განთავსებული 15 სურათიდან 11 სურათზე იყო ქალი.

& Amp; apos; ის სამშაბათის ვებგვერდი აღემატება 50:50 მიზანს, ქალების ჩართვას.

ეს & ჟურნალისტებია
კეტლინ კალვერმა, ასოცირებულმა პროფესორმა და ვისკონსინის უნივერსიტეტის ჟურნალისტიკის ეთიკის დირექტორმა პოინტერს განუცხადა, რომ რასაც BBC აღწევს, გავლენას ახდენს ჟურნალისტიკის გაუმჯობესებაზე.

”ჟურნალისტიკა არის ის ხალხი, ვისთანაც ვცდილობთ ვემსახუროთ”, - თქვა მან. ”ჩვენი რეპორტაჟი უნდა იყოს იმ ხალხის წარმომადგენელი. როდესაც ჩვენს სიუჟეტებში უფრო მეტი კაცი ფიგურირებს, ვიდრე ჩვენს თემებში ვხედავთ, ეს წარმოდგენა აღარ არის გასაკვირი. წარმოდგენების უფრო შესაბამისობაში მოყვანა ყველას გვეხმარება დავაკვირდეთ ჩვენს თემებს. ჟურნალისტიკა უკეთესია, რადგან უფრო მეტი ხმა ისმის. '

რამდენი პროპანი ავზში

ატკინსი თანახმაა.

”თუ ყოველდღე მოდიხართ სამსახურში და თქვენი მიზეზია სამართლიანად მოახდინოთ მსოფლიოს ანგარიში და ანალიზი, თუ მამაკაცის მზერას ათვალიერებთ, თქვენ მხოლოდ მსოფლიოს ერთი ვერსიის ნახვას აპირებთ.”

კალვერმა თქვა, რომ ახალი ამბების ორგანიზაციები ყველანაირ საბაბს მოიგონებენ იმისთვის, რომ მათი პროგრამები მამაკაცებში დომინირებს.

”ერთი მათგანი, რა თქმა უნდა, არის მიკერძოება, იდეა იმის შესახებ, რომ მამაკაცები არიან უფრო ავტორიტეტული, უკეთესად მოსაუბრე და რეალური; ექსპერტები ”, - თქვა კალვერმა. ”ჩვენ უნდა ვიმუშაოთ, რომ ამის წინააღმდეგ ვიბრძოლოთ. მაგრამ მეტი ნიუანსია. ახლა მე ვაკეთებ გარკვეულ სამუშაოს, თუ რატომ არიან ექთნები - ქალთა დომინირებადი სფერო - მკვეთრად ნაკლებად არიან წარმოდგენილი ჯანდაცვის ჟურნალისტიკაში. ერთმა კვლევამ აღნიშნა, რომ ექთნები ამ ამბების წყაროების მხოლოდ 2 პროცენტს წარმოადგენს. მიუხედავად ამისა, როდესაც ვინმეს ეკითხებით, ვის ენდობა და დროს უთმობს მოვლის დროს, ეს ექთნებია. '

გლობალური მედიის მონიტორინგის პროექტი წლების განმავლობაში ინახავდა ქულას. 20 წლის განმავლობაში, 1995 წლიდან 2015 წლამდე, მან მცირედი ცვლილება შეიტანა, თუ როგორ წარმოაჩენენ ქალები მთელ მსოფლიოში მედიაში. GMMP იუწყება: ”ახალი ამბების სუბიექტების მხოლოდ 24 პროცენტი - ის ხალხი, ვისაც ესაუბრება, ან რომლის შესახებაც არის ახალი ამბები - ქალია. ქალთა მოსაზრებები იშვიათად ისმის თემებში, რომლებიც დომინირებს ახალი ამბების დღის წესრიგში; თუნდაც მოთხრობებში, რომლებიც მნიშვნელოვან გავლენას ახდენს ქალებზე, მაგალითად, გენდერულ ძალადობაზე, მამაკაცის ხმა ჭარბობს. '

GMMP ასევე იუწყება:

  • როდესაც ქალები აკეთებენ ახალ ამბებს, ეს პირველ რიგში, როგორც '' ვარსკვლავები '' და '' ჩვეულებრივი ადამიანები '' არიან და არა როგორც ავტორიტეტების ფიგურები.
  • როგორც ახალი ამბების შემქმნელები, ქალები ნაკლებად არიან წარმოდგენილი პროფესიულ კატეგორიებში. როგორც ხელისუფლება და ექსპერტები, ქალები ძლივს მონაწილეობენ სიუჟეტებში.
  • მიუხედავად იმისა, რომ კვლევამ აჩვენა გენდერულად დაბალანსებული და გენდერულად მგრძნობიარე ჟურნალისტური სამაგალითო ჟურნალისტიკის რამდენიმე შესანიშნავი მაგალითი, ეს აჩვენებს მთელ აშკარა დეფიციტს ახალი ამბების მედიაში გლობალური მასშტაბით, მსოფლიოს მოსახლეობის ნახევარი ძლივს იმყოფება.

კალვერმა თქვა, რომ მედიაში ქალთა გაფართოების ერთ-ერთი გასაღები არის ქალების დარწმუნება იმაში, რომ ღირს ძალისხმევა რომ დაინახონ და მოისმინონ.

”ჩვენ გვჭირდება ჟურნალისტები, ისევე პატივს სცემენ ქალთა ცოდნას, როგორც მამაკაცებს. ჩვენ ასევე გვჭირდება ქალების დანახვა, რომ ჟურნალისტებთან მუშაობა და მათი გამოცდილების გაზიარება მნიშვნელოვანია, '- თქვა კალვერმა.

ატკინსის თქმით, დათვლის მიზეზი საერთოდ არ არის რაიმე ზნეობრივი მდგომარეობის შექმნა ან მზრუნველი საზოგადოების სახე.

”როდესაც ეს დავიწყე, გატაცებული ვიყავი იმით, რასაც მაყურებელს ვაძლევთ.” - თქვა მან. ყველაზე მნიშვნელოვანი არ არის ის, თუ რამდენად ცდილობდა BBC- ს ეთერში პოვნა გენდერული თანასწორობა, რაც ყველაზე მნიშვნელოვანი იყო სინამდვილეში.

თუ სხვა რამ ჩავთვალეთ?

კალვერმა დაამატა: ”ჩვენ, როგორც ადამიანები, მრავალი არასწორი აზროვნების მსხვერპლი გავხდებით. თუ ჩვენს ბოლო მოთხრობაში ქალი წყარო გამოვიყენეთ, შეიძლება უკანასკნელი ტენდენციურობის მსხვერპლი გავხდეთ, ტყუილად გვჯეროდეს, რომ ჩვენი უახლესი წყარო წარმოადგენს მთლიანობაში გაშუქებას. ასე რომ, ბევრად მეტი უნდა დავთვალოთ. ისეთი რამ, როგორიცაა რასა, განათლების დონე, ურბანული-საგარეუბნო-სოფელი. ჩვენი თემები მრავალფეროვანია და ჩვენ უნდა ვიყოთ აქტიური დამკვირვებლები, თუ როგორ შეიძლება მრავალფეროვანი იყოს ჩვენი პერსონალი, წყაროები და მონათხრობი. '

ატკინსის თქმით, ევროპასა და შეერთებულ შტატებში სხვა ახალი ამბების ორგანიზაციები უერთდებიან, როგორც 50/50 პარტნიორი. 2019 წლის გაზაფხულზე BBC გამოაქვეყნებს წლიურ შედარებებს იმის შესახებ, თუ როგორ გაიზარდა პროგრამებმა ქალთა წარმომადგენლობა. BBC- ს ასევე დაევალა ღრმა გამოკვლევა იმის გასაგებად, აინტერესებთ თუ არა მსმენელები და მაყურებლები ამ საკითხს და შეამჩნიეს თუ არა რა დაიწყეს ატკინსმა და მისმა კოლეგებმა.

”მე სიამაყის უზარმაზარ გრძნობას ვგრძნობ, როდესაც BBC- ში ყოველდღე მოვედი სამუშაოდ”, - თქვა მან. ”მაგრამ BBC- მ რომ გაამართლოს დიდი ბრიტანეთის ხალხის წინაშე, ვინც მას აფინანსებს, ჩვენს მიერ წარმოებულ პროგრამებს უნდა ჰქონდეთ სწორი და კარგად გამოიყურებოდეს.”

მისი თქმით, შეუძლებელია, თუ პროგრამებში არ შედიან ქალები ისეთივე გამორჩეულად, როგორც კაცები.

”ვგრძნობდი, რომ ამის გაკეთება მსურდა და წამყვანად ვიქეცი ... უბრალოდ არ ვფიქრობ, რომ არსებობს რაიმე საბაბი, რომელიც ჩვენთვის საკმარისია, რომ ეს სწორად არ გავაკეთოთ”.

ჩაკ ნორისი მკვდარი ან ცოცხალი

დამატებითი კითხვა:

არაერთმა მკვლევარმა და ჟურნალისტმა დაწერა გააზრებულად გენდერული მიკერძოების შესახებ მედიის გაშუქებაში.

Რამდენიმე მაგალითი:

”მე გავაანალიზე ჩემი მოხსენების ერთი წელი გენდერული მიკერძოების გამო (ისევ), 'ადრიენ ლაფრანსი, ატლანტიკური ატლანტიკური ომი

გლობალური მედიის მონიტორინგის პროექტი (GMMP), ადგილობრივი მონიტორინგის, კვლევისა და ადვოკატირების პროექტს აქვს რამდენიმე ანგარიში ქალთა გლობალური უთანასწორობის შესახებ, რომლებიც ციტირებულია ახალ ამბებში.

მაკგილის უნივერსიტეტისა და სტონი ბრუკის უნივერსიტეტის მკვლევარები იკვლევენ რატომ იღებენ ქალები ნაკლებად გაშუქებას, ვიდრე მამაკაცები და აქვს თუ არა მნიშვნელოვან გავლენას ახალი ამბების პროფესიონალების სქესი იმაზე, თუ როგორ ექცევიან ქალები ქალებსა და მამაკაცებს ახალი ამბების სიუჟეტებში. ამ კვლევაში შეგროვდა მონაცემები აშშ – ს 13 მთავარ გაზეთზე 1983 – დან 2008 წლამდე და 2000 – მდე ინგლისურენოვან გაზეთსა და ონლაინ ამბების ვებსაიტებზე 2004–2009 წლებში. მან დაადგინა:

  • მთლიანი გაშუქების 40 პროცენტი სახელების 1 პროცენტს გადაეცა. ადამიანები, რომლებმაც ათასობით მოხსენიება მიიღეს, თითქმის მხოლოდ მამრობითი სქესის წარმომადგენლები იყვნენ.
  • მამრობითი სქესის სახელები მინიმუმ ოთხჯერ მეტი გამოვლენა ჰქონდა, ვიდრე ქალის სახელები აშშ – ს 13 მთავარ გაზეთში, რომლებიც გაანალიზდა.